»Program ponuja konkretne smernice in cilje kako naj deluje uspešen vodja. Največja korist je, da je program vzpodbudil zavedanje, kaj na kot vodja počnem, da bo podjetje bolj uspešno.«

»Že med programom sem pozitivno spremenila obnašanje do zaposlenih in rezultate povečala. Tudi ljudje- zaposleni med seboj z večjo vnemo delajo in pripomorejo k rezultatom. Žal sem šla na program prepozno, morala bi ga opraviti pred nekaj leti. Vendar je bil tudi sedaj zadetek v polno. To sem potrebovala.«

»Super, ker vzame samo pol dneva na teden. Super, ker spoznaš, da je veliko preprostih dejstev, ki jih je potrebno prenesti v prakso in pod do boljšega vodje je lahko odprta.«

»Ta program vsebuje veliko praktičnih primerov in napotkov, ki so takoj izvedljivi v praksi in ki so povečale našo motivacijo. Program priganjanja poskrbi, da od besed preidemo k dejanjem, še preden pozabimo, kar smo slišali pri posameznem srečanju.«

»To je moj prvi tovrstni seminar in bi ga rada priporočila vsem, ki šele začenjajo svojo poslovno kariero na vodstvenih položajih in pa tudi tistim, ki že imajo nekaj izkušenj. S pomočjo reševanja konkretnih problemov se ti kmalu porodi zamisel, kako rešiti lastne probleme. Znanje, ki sem ga pridobila, že uspešno uporabljam v praksi.«

»Današnje izobraževanje je bilo zelo zanimivo in zame poučno ter koristno. Menim, da bom nekaj nasvetov lahko uporabila pri svojem vodenju. Na izobraževanjih najbolj cenim pomoč pri konkretnih težavah. Predvsem pa to, da te predavatelji Akademije Panta Rei dobesedno »prisilijo«, da začneš razmišljati v pravo smer. Pa tudi zastavljanje ciljev mi je šlo vsak teden bolje od rok, upam le še, da mi jih bo uspelo čim več doseči.«

»Program bi definitivno priporočila svojim znancem in vsem, ki so na vodstvenih položajih. Najboljše mi je bilo to, da sem dejansko začela bolj konkretno razmišljati o teh stvareh in jih uporabljati v praksi. Zelo dobro je skombinirana teorija in praktični primeri. Poleg tega si s poročanjem malo »prisiljen«, da stvari dejansko narediš.«

»Program je zasnovam zelo praktično, na principu delavnic, kar mi je zelo všeč in je hkrati zelo učinkovito. Največja konkretna korist seminarja zame je ta, da sem se osredotočila na stvari, na katere do sedaj nisem pomislila oziroma ne na tak način. Stvari sem tudi čisto konkretno izpeljala v praksi. Seminar je absolutno praktično naravnan in uporaben v praksi.«

»Program na enostaven, jedrnat in nazoren način uvede slušatelja v osnovo vodenja ter ga vzpodbudi k novim premislekom in želji k nadgradnji pridobljenih znanj.«

»Da, program priporočam vsem na vodstvenih položajih, ker omogoča razjasnitev in postavitev mejnikov vodenja. Pomembno je, da se teoretično znanje aplicira v praksi skozi zadane cilje. V tem se ta program razlikuje od drugih. Ko uspete v praksi dobiti prve rezultate na osnovi tega programa, vas kar »vleče« naprej in odkrivate še druge uporabne možnosti.«