Mnenja strank

Kaj menijo o nas naše stranke?

Karmen Pavlič, Vodja Službe za pravne zadeve, Občina Izola

O delavnici Prvi koraki o vodenju

»Na izobraževanju sem bila navdušena nad idejo, ki sem jo dobila v zvezi s sporočanjem »neprijetnih« zadev oz. kritik. Pomembno so name vplivali tudi koraki oz. cilji, ki si jih mora postaviti dober vodja, in za kaj vse je to lahko pomembno oz. na koga vse lahko vpliva. Spoznala sem tudi, kako pomembno je, da znaš delegirati naloge in jasno predstaviti cilje, ki naj bi jih zasledovali.«

Marko Potrč, Vodja oddelka, VERSI d.o.o.

O delavnici Prvi koraki v uspešno vodenje

»Izobraževanje, ki super poudari naloge vodje, kako te naloge dnevno izvajati, zakaj so pomembne. Vse teme so izjemno pomembne in danes je bil pravi trenutek, da sem jih slišal. Izobraževanje je odlična odločitev in mi bo jutrišnji dan veliko bolj jasen in cilji bolj razumljivi.«

Tjaša Terokšič, MAGELAN SKUPINA D.O.O.

O delavnici Prvi koraki v uspešno vodenje

»Predavanje je bilo dolgo, ampak se tudi približno ni vleklo. Zelo zanimivo, predavateljica zelo podkovana z znanjem kot tudi izkušnjami.«

Borut Sever, Versi, d.o.o.

O delavnici Prvi koraki v vodenje

»Moja direktorica ne bo slišala kako je bilo dobro in res odlično jutri, ampak je to že slišala, ker sva bila na vezi. Največje koristi bodo sigurno še boljši odnos z ekipo in malo drugačno razmišljanje, da se da storiti tudi na drug način. Prijava na izobraževanje je bila top odločitev.«

Marta Baum, Direktor, Unidel d.o.o.

O delavnici Prvi koraki v uspešno vodenje

»Že dolgo nisem doživela tako poživljajočega izobraževanja. Zasluga pripisujem zanimivi temi, še večje zasluge pa gredo odlični predavateljici.«

Karlo Smodiš

O delavnici Prvi koraki v vodenje

»Dobrih vodij v Sloveniji zelo primanjkuje. Današnje izobraževanje je bilo na odličnem nivoju tako iz strokovnega kot z izvedbenega vidika. Pridobljeno znanje bom s pridom uporabil v službi, pri osebnih projektih in v družinskem življenju. Čas je da končamo z improvizacijami in začnemo z resnim, odgovornim in ciljno naravnanim vodenjem.«

Boris Jančar, Arcont, d.o.o.

O delavnici Prvi koraki v vodenje

»Posebej mi je bil koristen del o delegiranju nalog, ker sem sorazmeroma nov na tem področju. Sem mnenja, da mi bo današnje izobraževanje koristilo pri mojem delu saj sem skupinovodja šestdesetim delavcem in je potrebno imeti več »vzvodov«, saj so si delavci v karakternem smislu precej različni.«

Liljana Šurlan, Inštitut Kon-Cert

O delavnici Prvi koraki v vodenje

»Sedaj sem se prvič udeležila tovrstnega izobraževanja in vam sporočam, da sem navdušena. Veliko teh informacij bom lahko uporabila pri svojem delu in prijava na to izobraževanje je bila dobra odločitev. Predavatelj je odličen.«